本篇文章给大家谈谈有过创业经验的人找工作，以及有过创业经历的人有什么优点对应的知识点 ，希望对各位有所帮助
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本文目录一览：

• 1、如何用创业思维找工作
• 2 、做过小生意再找工作会被歧视吗?
• 3
  、创业过的人再上班什么感觉?
• 4、有创业经历对重新找工作是加分还是减分?

如何用创业思维找工作

多去人力资源市场 一般每个大中小城市都会有人力资源交易市场，那里会有招工的很多信息 ，看看有没有适合自己的 。另外
，如果没有自己满意的，也可以把自己对工作岗位的要求说给市场管理方 ，留下电话
，有适合你的会联系你
。

先想想自己的专业，再想想自己愿意做什么 ，销售等等，适合做什么。

学习再学习
，无论在职与否，要多看与工作相关的书籍 ，充实自己 。找工作的过程
，其实也是学习的过程，可检讨自己的不足之处 ，予以及时弥补
。人人都是人才
，相信自己，找工作要有耐心。同时中小型企业可以给予你更多实践锻炼的机会 。

明确自己的特长 、兴趣
、爱好 ，比如喜欢心理学、喜欢研究别人
，揣摩别人，可以做HR
。如何学习岗位相应知识和专业技能 ，打开招聘软件
，找到你想任职的岗位，了解岗位具体工作内容 ，任职资格要求的条件，如会使用word 、excel
、ps等。

如果你没有针对某项业务的特长
，可以考虑突出自己的快速学习能力 。尽量绕过HR直接向老板求职HR 在招聘时会为特定岗位设置许多条条框框，你需要满足一系列要求才能被雇用 ，也就是说被拒绝的可能性比较大。与此同时
，创业经历在 HR 眼中并不能带来多少加分
。

创业之路。拥有创业梦想的大学生，在毕业时选择自主创业 ，这是一条充满挑战与机遇的道路 。虽然创业的艰辛远超想象
，但不应幻想一夜之间成功
。实现创业目标需要脚踏实地的努力，周密的计划和稳健的执行。考公务员 。

做过小生意再找工作会被歧视吗?

作为一个 财经 工作者 ，我认为做过小生意
，再找工作一定不会被歧视
。相反，可能更会引起用人单位的重视或录用。 因为 ，做过小生意的人懂得投资创业不容易
，也知道珍惜生活的来之不用，这样的人一旦找到工作就会倍加珍惜 ，会将自己全身心投入工作，会激发满腔的工作热情 。

确实
，有过犯罪记录的人在找工作时会遇到挑战
。但社会是多元的，总能找到接纳他们的地方。许多人认为有过吸毒或艾滋病史的人会受到歧视 ，但社会上总有他们可以立足的空间 。许多出狱的人开起了自己的小生意
，甚至成为了老板，证明了即使有过犯罪记录 ，也不是绝对找不到工作的
。

干嘛要这样想？做生意不是人人都能做的好的。何况
，你辞职开店，从来就没有做过这种事情 。赔钱赚钱都在情理之中！所以 ，自己的事情自己做主
，不要在乎别人的感受。在这个世界，每个人做事都不会让所有人人都满意
。

目标可以是任何方面的 ，比如找一份自己喜欢的工作
，或确定一种你需要的技能培训，之后制定一个工作/学习目标 ，让自己每天有点小进步，踏踏实实地工作和学习
，积累经验，这样一定会有收获；之后再定一个新的阶段目标 ，再努力...尝试一下吧
，与其迷茫和纠结，不如做点对自己将来有益的尝试。

等到发展到一定的程度 ，待遇自然会好起来的 。没学历可能只是暂时没有了做白领的敲门砖
，并不代表就没有前途，学好一门技术 ，凭本事吃饭
，日子过得并不比白领差啊！ 以于现在新时代的年轻人而言，找到工作其实并不难的 ，难的是找到自己喜欢的工作
。

一位资深媒体工作人士介绍
，昆明是一个多元化城市，有很多来自全国各地的人在昆工作 ，涉足昆明的各行各业。倘若真有地域歧视，不应该只是昭通人 。

创业过的人再上班什么感觉?

1、没有这样的体验
，不过可以想象一下
。曾经创业当过老板，现在重新进入职场给别人打工 ，想必会有如下感受。受到各种约束 。不能任凭自己的意志做主
，要遵守各种规章制度，被人批评 ，被人使唤
，被加班，等等
。轻松。不再像以前那样压力山大 ，不需要考虑各方平衡
，不需要考虑今天吃了这顿饭明天去哪里吃下顿饭，公司未来的发展是现任老板要考虑的事情 。

2 、第四个感觉是约束比较多 比如上下班打卡经常忘 ，以前自己是老板不打卡
，所以总是忘
。每次填忘打卡，总裁知道我每天来很早 ，但是HR经常diss我，我也不鸟他们。第五个感觉是不拘小节 我们公司大部分同事下班立马走人
，只有我和总裁每天走的特别晚，我实在接受不了5：30回家 。

3、有种很轻松的感觉 ，就好像如释重负的感觉一样
，其实创业真的很难，要面临的事情和压力太多 ，有的时候一个人被压的闯不过气来
，如今放弃创业重新找工作真的感觉轻松很多。

4
、创过业的人都会有种体会，就是创业就像吸鸦片 ，很容易上瘾
。有过创业经历的人一般都不想再成为一名职员
，而是希望再次创业。但是再次创业需要很多条件，资金就是其中的一个很重要的条件 ，回原公司上班
，你为了积累创业资金，真的不丢脸 。2 现在找到合适的工作并不是一件容易的事
。

5、再者 ，许多创业者在经历失败后，并不会一蹶不振。相反
，他们会从失败中学习，并在遇到合适的创业机会时 ，倾向于再次尝试 。这种对创业的热情和坚持
，使得他们很难再次回到稳定的职场生活
。他们渴望通过创业来实现个人价值和证明自己的能力。

有创业经历对重新找工作是加分还是减分?

讲得好了，加分 。有过创业经历的人80%会再次创业 ，这个是有数据统计的
，如果说的不好，很可能会让人觉得你不稳定
。万一你入职后 ，还是想创业
，走人了怎么办？hr招人第一原则就是要稳定，要不然招来了 ，待不了多久就走的
，这个人就白找了，还要重新招。谁也不会自己找活干 ，自找麻烦 。这个说不好，减分
。

是加分的
，有创业经历的人会有更多的职位选择，特别是对于一些创业公司来说 ，他们更加青睐于一些有过创业经历的人。

基层工作经历：大学生到城乡基层就业创业
，可以获得基层工作经历 。这不仅有助于丰富个人阅历，还可以在报考国家公务员时获得加分。 学费补偿和助学贷款代偿：对于到基层就业的大学生 ，还可以享受学费补偿和助学贷款代偿的政策
，减轻经济负担
。

加分方面，创业人才 、创新创业中介服务人才
、紧缺专业人才因其专业匹配和实际贡献可获得积分。例如 ，需与紧缺目录专业一致
，且有相关工作经历 。投资纳税或带动就业也是加分项，每纳税10万元或雇佣10名本市户籍员工积10分 ，最高可达120分
。持续缴纳社保基数
，与个税匹配，且保持或高于基准 ，也有积分奖励。

要根据自己的实际情况进行 。有没有创业经验，在校创业的情况如何
，自己是否真正懂得创业的本质等相关的因素综合考量
。在选择创业项目的时候，最好是和自己所学的专业相关 ，或者是自己比较擅长的领域进行选择。

学习机会：在工作中
，你可以不断学习和积累经验，提高专业技能 ，这对职业发展非常重要 。行业认可：在知名公司或组织工作可以增加你的职业声誉和社会地位
，为将来的机会打下坚实的基础
。职业稳定性：就业通常提供相对稳定的工作和职业发展机会，减轻了创业的不确定性。

有过创业经验的人找工作的介绍就聊到这里吧 ，感谢你花时间阅读本站内容
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